Ingénieur Innovation [H/F]

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Paru le 3/02/2025

Type

CDI de chantier

Rémunération

38 – 43 K brut (selon expérience)

Disponibilité

Dès que possible

Lieu de travail

Délégation Grenoble Alpes (38) / CNRS Innovation (92)

Présentation de CNRS Innovation

CNRS Innovation, filiale du CNRS et de BPIFrance, est une société de transfert et de commercialisation de technologies innovantes. Depuis 1992, l’équipe multidisciplinaire de CNRS Innovation réuni tous les savoir-faire nécessaire par le transfert de technologies innovantes des laboratoires aux sociétés nouvelles ou existantes, dans les domaines des Sciences de la Vie et des Sciences de la Matière et de l’Ingénieur.

Description du poste

CNRS Innovation a pour mission de favoriser l’émergence de projets et de les accompagner. Elle souhaite renforcer son action au plus près des laboratoires en déployant ses forces en région au sein des délégations régionales.

Dans un contexte de montée en puissance du programme de prématuration du CNRS, de renforcement du continuum prématuration CNRS/ maturation SATT, de la mise en place des pôles universitaires d’innovation (PUI), la mission principale de l’ingénieur innovation est de participer à l’émergence de projets innovants sur leur territoire et d’en assurer le suivi et l’accompagnement. Il(elle) sera également le relais de CNRS Innovation en délégation régionale, notamment en assurant la diffusion des programmes portés par CNRS Innovation.

L’ingénieur(e) innovation sera recruté(e) par CNRS Innovation et placé(e) opérationnellement au sein du Service Partenariat et Valorisation de la Délégation Régionale de Grenoble du CNRS (SPV/DR11). Il(elle) sera sous la responsabilité opérationnelle de la responsable du service et hiérarchiquement rattaché(e) à CNRS Innovation.

Le poste d’ingénieur(e) innovation concerne plus particulièrement la filière Energie du Pôle Universitaire d’Innovation Grenoble Alpes, ce PUI étant organisé selon 5 filières répondant aux enjeux et défis sociétaux du territoire (Electronique et numérique ; Energie ; Santé ; Intrants de l’industrie/(bio)matériaux/procédés ; Environnement, espaces et vie).

L’ingénieur(e) innovation assurera les missions suivantes :

Détection et suivi de l’innovation

  • Analyser la production scientifique issue des laboratoires de son périmètre en vue de détecter les projets innovants (rapports ANR, HCERES, échanges avec les personnels de recherche porteurs de projets innovants, etc.)
  • Sensibiliser les laboratoires de son périmètre aux différents dispositifs d’accompagnement opérés par CNRS Innovation pour la valorisation des travaux de recherche et de l’ensemble des dispositifs proposés par le PUI
  • Initier des relations entre les chercheurs et les experts de CNRS Innovation nécessaires au développement de projets innovants et suivre les rendez-vous (prématuration, maturation, création de start-up, OPEN, PISE)
  • Suivre la production et des résultats générés dans le cadre de recherches partenariales du CNRS
  • Accompagner et assurer le suivi des laboratoires accueillant des Programmes et équipements prioritaires de recherche (PEPR) exploratoires, en lien avec le chargé de mission pour la coordination de la valorisation des programmes nationaux de CNRS Innovation
  • Assurer un suivi des résultats générés par ces derniers afin d’envisager la voie de valorisation la mieux adaptée (protection, publication etc.) et d’accompagner les chercheurs dans ces démarches

Interface de CNRS Innovation en délégation

  • Qualifier les besoins en matière de prématuration et maturation des projets innovants détectés
  • Contribuer à l’accompagnement individuel des chercheurs dans le développement de leur projet innovant et dans leurs relations avec les acteurs de l’écosystème de l’innovation
  • Encourager et assister les chercheurs sur le montage des dossiers de candidature aux différents programmes d’accompagnement et/ou de financement du CNRS opérés par CNRS Innovation ou du PUI
  • Participer aux comités de la filière Energie du PUI et participer à l’échange et à l’amélioration des bonnes pratiques avec ses homologues des 4 autres filières du PUI
  • Accompagner les chercheurs dans les montages de projets autour de la création de start-up (Rise, Rise Up, outils du PUI, …) et en lien avec les structures locales
  • Coordonner le déploiement des programmes d’accompagnement de l’innovation adaptés et les promouvoir

Appui au suivi des relations avec les autres Offices de Transfert de Technologies

  • Assurer un suivi des relations avec les autres organismes de transfert de technologies (OTT) et notamment avec la SATT Linksium, les incubateurs, accélérateurs, etc.
  • Contribuer au reporting des indicateurs relatifs au suivi des projets innovants

Une phase de formation et d’acculturation est prévue en début de mission. L’ingénieur passera 2 jours par semaine dans les locaux de CNRS Innovation (Boulogne-Billancourt) les 3 premiers mois.

 

Profil recherché

Titulaire d’une formation supérieure (Master 2, Ingénieur, Doctorat…) dans le domaine de l’Energie  complétée par une formation en management de l’innovation, commerce ou expérience commerciale. L’ingénieur(e) innovation devra également être en mesure de :

  • Identifier, interpréter, et analyser des informations scientifiques et économiques
  • Savoir positionner un résultat scientifique dans un contexte économique, financier, technique et réglementaire
  • Créer un environnement, réseaux professionnels, monde de l’entreprise et tissu industriel des secteurs concernés
  • Maitriser l’anglais (niveau B2 à C1)

Compétences opérationnelles :

  • Maitriser les méthodologies de conduite de projet
  • Maitriser l’ensemble des expertises et programmes opérés par CNRS Innovation
  • Capacité à travailler en équipe, à tirer profit des retours d’expériences et des bonnes pratiques déjà développées au niveau local
  • Rendre compte de ses activités et alerter son responsable sur les dossiers sensibles ou à forts enjeux stratégiques ou institutionnels,
  • Utiliser les logiciels spécifiques à l’activité et les outils de bureautiques courants.

Savoir-être :

  • Curiosité, créativité pour identifier des sources de développement potentielles
  • Goût du challenge
  • Autonomie et adaptabilité pour appréhender rapidement des univers de travail différents
  • Excellent relationnel en interne et en externe, savoir travailler en équipe
  • Proactivité, réactivité et persévérance
  • Rigueur et organisation
  • Capacité d’adaptation
  • Pédagogie

L’Ingénieur(e) innovation recruté(e) par CNRS Innovation sera hébergé(e) au sein du Service Partenariat et Valorisation de la Délégation Régionale du CNRS à Grenoble. L’activité peut également nécessiter des déplacements ponctuels en France et en Europe.

Contact : Merci d’envoyer CV + lettre de motivation et références en précisant « Ingenieur(e) Innovation » à recrutement@cnrsinnovation.fr

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